Organisation collaborative

L'approche Intra'Know

Notre expertise dans ce domaine, nos multiples expériences (ingénierie, industrie, service) nous permet d'apporter des réponses adaptées au contexte organisationnel et à la culture de l'entreprise étudiée.
Nous mettons ainsi en oeuvre une méthode pratique et outillée pour manager les équipes, les services et les réseaux dans une dynamique de capitalisation des connaissances.

Les outils

Les outils collaboratifs sont un ensemble de moyens qui permettent à un groupe de collaborateurs, à une populaltion ciblée, ou à l'ensemble des collaborateurs de l'entreprise, de mieux travailler ensemble, de partager de l’information en s’affranchissant des contraintes de temps et de lieux. Les enjeux sont ainsi :

• organisationnels
• managériaux
• stratégiques

La méthode

Notre approche vous permet de structurer, de dynamiser, de pérenniser et d'organiser votre démarche de capitalisation de connaissance. La méthode itérative et progressive utilisée est la suivante :

• Analyse du fonctionnement et des axes de progrès
• Identification des méthodes et pratiques à systématiser
• Ciblage des processus clé et analyse de leur fonctionnement
• Mise en oeuvre par groupe transversal
• Validation par l'exemple
• Déploiement des pratiques

Quelques réponses concrètes

• L'amélioration de la circulation et de la diffusion des informations
• L’optimisation de la gestion documentaire
• Le management par projets
• La dynamisation de l’innovation
• La mise en oeuvre d'indicateurs clés
• La capitalisation des expériences et du savoir-faire
• L'animation des équipes et le pilotage de l'activité
• L'organisation de la connaissance au sein de l'entreprise
• La structuration et le pilotage des processus stratégiques

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